十年退役军人职场规划_部队十年退伍安排工作

　　全国退役军人事务厅（局）长会议上部署了明年的工作，明确以推动退役军人工作高质量发展为主题，以“让退役军人获得感成色更足”为主线，以落实“十四五”规划为牵引，接续推进“法律政策落实年”活动，重点抓好如下五个方面工作：

　　　一是着力提升服务保障的精准性，不断增强退役军人的获得感。推进“一网办”“一门清”服务，结合制发申领退役军人优待建档立卡，开展电子优待证试点，建立军休大学。继续动态调整抚恒优待补助标准。

　　二是搭建干事创业平台，推动退役军人体面、稳定就业。重点抓好技能增训、学历提升丶职业教育，以及设立创业基金、举办创业大赛，加大“兵支书”培训力度等。

　　三是加大宣传力度，营造尊崇军人职业、尊重退役军人的氛围。重点抓好新兵欢送，老兵欢迎、喜报送家，光荣牌悬挂，以及创业帮扶，优待优惠、法律援助、解难帮困等工作。

　　四是完善配套政策，推动政策落地见效。重点抓好《退役军人安置条例》、《军人抚恤优待条例》、《烈士褒扬条例》以及退役军人就业创业促进条例等法规出台。当然，制定政策必须实打实，解决问题、实在管用。

　　五是加大安置工作力度，畅道安置渠，实施“直道车”安置，优化扩大机关、事业、国企安置士兵比例，提高央企安置率。做好拥军优属工作，助推子女入学、家属就业。

　　以上是摘要梳理的，不一定全面，谨分享给大家。当然还有一些大家期盼的事依然在路上，比如历史遗留问题，按特殊工种退休问题，城市两参退役战友同享优待问题等等，相信随着政策的逐步完善，都会逐步得完善和解决。

　　2021年即将过去，2022年的脚步声越来越近，你还有哪些期盼？在各级的共同努力，在广大退役军人的监督下，相信明年退役军人的优待更广，实惠更多，获得感更足，幸福感更强。