云南职场技能培训学校_云南职业技能培训学校

　　来源：云南日报

　　6月17日，昆明市劳动就业服务局举办的2021年昆明市职业技能师资培训班开班。

　　据悉，为期7天的本次师资培训班坚持“政府引导、社会参与、综合提升、分类培养”的原则，通过高质量的师资培训，抓住职业技能培训的源头，逐步培养一支数量足够、结构合理、专兼结合的职业技能师资队伍，为昆明市职业技能培训持续健康发展提供有力的师资保障。培训主题坚持“三个围绕”：围绕昆明市农村劳动力职业技能培训教师紧缺的工种；围绕云南省打造世界一流“三张牌”中的健康生活目的地；围绕昆明市申报积极应对人口老龄化重点联系城市工作需要。开设保安员、养老护理员、健康管理师三个职业（工种），共培养一百余名熟悉职业技能培训政策、具备培训教师专业素质，并擅长将理论联系实际的职业技能培训教师。

　　为确保培训对象素质过硬，真正把有发展潜质的学员培养成高水平的授课老师。昆明市劳动就业服务局严把入口关，参加本次培训的学员均是由相关企业和培训机构选派的优秀技能人才或内部培训讲师以及技工院校、培训机构的一线职业培训教师共102人组成（其中：企业36人、培训机构和技工院校一线教师62人，医疗机构与自主创业人员4人。具有大专及以上学历96人，占培训人数的94%以上）。其中保安员报名须具有保安行业6年以上从业经验，或具有公安队伍工作经历或获得部队中士士官及以上军衔；养老护理、健康管理需具备4年以上行业实际从业经验，了解相应行业发展状况，具备相应专业基础能力。

　　本次师资培训内容由公共教学培训内容和国家职业技能等级证书工种专业课程组成，公共教学培训，重点针对培训政策和工作流程进行解读和梳理，对职业技能培训课程的开发和设计能力进行系统提升，针对成人教育特征进一步提高教学方法和授课技巧等。专业教学课程，分别按保安员、健康管理师、养老护理员三个职业（工种）进行分类培训，总计120课时，线下集中授课10天，授课内容既体现理论性又保证实操性。为确保培训质量，昆明市就业局委托承办机构从北京、上海等发达地区专门邀请了部分参加制定相关国家职业标准制定和职业培训教材编写工作的资深专家学者来担任本次师资培训班授课老师为学员传道授业。

　　培训结束后，学员需结合各自专业和工种上台进行5分钟说课，并按照开设的三个工种的国家职业技能等级中、高级证书的认定办法分别进行理论考试和鉴定考核。最终通过说课考核，且参加相应工种理论考试和鉴定考核合格的学员，由技能等级认定机构颁发相应职业技能等级证书。

　　昆明市劳动就业局对通过说课考核和取得证书的学员，按要求录入云南省职业技能网络培训平台，纳入昆明市职业技能提升行动培训教师资源库。通过严格的说课和技能考评环节，确保经过本次师资班培训的学员技能等级达标、讲课水平过硬，真正为昆明市职业技能培训领域输送优秀师资队伍，提升昆明市职业技能培训行业整体水平。

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