天津二级人力资源管理师题库_二级人力资源管理师综合题

　　来源：人民网-人民日报海外版

　　新华社天津电(记者周润健)在“十四五”期间，天津将完善人才政策，打造“海河英才”升级版，瞄准人工智能、生物医药、新能源、新材料等重点产业“招才引智”。

　　2018年5月，天津正式对外公布吸引人才的“海河英才”计划，降低人才落户门槛，本科40岁以内，硕士不超45岁，博士不受年龄限制，只要持身份证、学历学位证等，即可办理直接落户。

　　天津市人力资源和社会保障局局长沈超介绍，推出“海河英才”行动计划以来，天津已累计引进各类人才40万人，平均年龄32岁。其中，人工智能、生物医药、新能源、新材料等战略性新兴产业人才占比25.6%，为天津市制造业高质量发展提供了有力的人才支撑。

　　“十四五”开局之年，为进一步做好新时代人才工作，天津市委、市政府近日出台《关于深入实施人才引领战略加快天津高质量发展的意见》，打造“海河英才”升级版，加速集聚海内外优秀人才，加快培养造就高水平人才队伍，精准扶持人才创新创业，营造人才发展生态体系。

　　沈超表示，天津市人社局将会同相关部门，在住房安居、小客车竞价摇号、子女入学、配偶就业等方面，出台更加精准、有力的支持举措，提升人才在津归属感和获得感。